在有报道称这家科技巨头发生重大高管变动和高调人才离职后，Alphabet 股价跌至盘中低点，下跌 5.4%。
据《华尔街日报》报道，谷歌最早的员工之一、过去 15 年人工智能战略的首席架构师杰夫·迪恩 (Jeff Dean) 将离开公司，创办一家专注于科学发现的人工智能初创公司。 Joining Dean as co-founders are fellow Google AI veterans Oriol Vinyals, Quoc Le, and Sanjay Ghemawat.这家新企业是一家名为 Discovery Loop 的公益公司，旨在通过完全自动化复杂的、多步骤的科学和工程实验来加速技术突破。
该初创公司最初将建立一个内部技术堆栈来自动化机器学习研究，然后再扩展到硬件设计、药物发现和清洁能源。 Alphabet 作为创始投资者和云计算合作伙伴，与种子轮联合领投人 Radical Ventures 和 Khosla Ventures 一起支持该合资企业。
Dean 于 1999 年作为第 30 名员工加入谷歌，并于 2011 年共同创立了 Google Brain。他指出，他五周前就开始规划这家初创公司，在谷歌传统生态系统之外构建专门的基础设施。 Ghemawat 解释说：“我们希望构建一些与 Google 目前的构建方式不同的东西。”他指出，Google 现有的框架是为大规模消费者应用程序、搜索和广告系统而不是专门的研究基础设施量身定制的。
继Character.AI联合创始人Noam Shazeer最近退出OpenAI、诺贝尔奖获得者John Jumper退出Anthropic之后，谷歌一系列备受瞩目的人工智能人才流失进一步加剧。
在 Dean 离职的同时，谷歌在公司官方博客文章中宣布对其人工智能领导层进行更广泛的重组。谷歌和 Alphabet 首席执行官桑达尔·皮查伊 (Sundar Pichai) 和谷歌 DeepMind 负责人德米斯·哈萨比斯 (Demis Hassabis) 概述了几项战略领导层过渡，旨在加强公司对 AGI 前沿和前沿模型开发的关注。
在新的架构下，Hassabis 将不再承担 Google DeepMind 的日常运营职责，成为 GDM 主席和 Alphabet 首席科学家，同时继续领导 Isomorphic Labs。 GDM 首席技术官兼首席 AI 架构师 Koray Kavukcuoglu 已晋升为 Google DeepMind 高级副总裁，直接向 Pichai 汇报。 Kavukcuoglu 是一位在 DeepMind 工作了 13 年的资深人士，他领导了 WaveNet 和 DQN 等早期突破，现在将负责 Gemini 模型开发、前沿研究和开发团队。
在谈到领导层变动时，皮查伊赞扬 Dean 和 Ghemawat 在 27 年的任期内推动了关键技术变革——从早期的搜索基础设施和张量处理单元 (TPU) 到现代深度学习神经网络——确认 Alphabet 将与 Discovery Loop 保持研究和云合作伙伴关系。
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